Охрана труда работников сельского
хозяйства

Наличие высокой степени травматизма, связанного с интересующей нас отраслью, обусловлено неблагоприятными условиями труда. Такие данные содержатся в официальной статистике, дающей оценку условиям труда, свойственным указанной отрасли. Статистика, касающаяся итогов 2018-го года, утверждает: треть работников, сотрудничающих с сельскохозяйственными предприятиями, работает в условиях, называемых вредными либо опасными.

Среди наиболее часто встречающихся вредоносных факторов, влияющих на работников, упоминается о повышенном уровне тяжести, свойственном трудовому процессу, и воздействующих посторонних шумах во всем спектре диапазона.

Охрана труда является очень широким понятием, связанным не только с пожарной безопасностью либо правилами, соответствующими поведению на производстве. Это также комплекс мер, обусловленных организацией следующих аспектов:

· Санитарии производства, являющейся сложным комплексом мер, предназначенных для снижения воздействия, оказываемого производственными факторами;

· Управления безопасностью труда, комплекса мер, способствующих снижению производственных рисков (от травматизма до профессиональных заболеваний);

· Гигиены – изучения условий, созданных для деятельности работников, а также влияния, оказываемого в отношении их здоровья;

· Пожарной безопасности плюс электрической безопасности.

Каждое предприятие отличается своими правилами, определяемыми спецификой деятельности. Поэтому методику обучения определяют в соответствии с конкретными направлениями.

Лицам, несущим ответственность за обеспечение безопасности на предприятиях, необходимо помнить о постоянном повышении своей квалификации. Это связано с изменением производственной базы, появлением новых технологий. Организованные в АНО ДПО МАП курсы позволяют решать данную задачу дистанционно, чтобы продолжать свою производственную деятельность.

Без изучения аспектов, связанных с охраной труда, невозможно руководить предприятием. Наниматели несут основную ответственность, связанную со здоровьем наемных работников. Организация дистанционного обучения руководителей является важной частью деятельности, ведущейся Межотраслевой Академией Профессионалов.

Благодаря знанию прав, имеющихся у наемных работников, можно взаимодействовать с нанимателем в комфортных условиях. Для занятий на курсах понадобится не более 15-ти дней (ежедневно по несколько часов), это позволяет осуществить организацию учебного графика без ущерба для основной работы.

Обучение по такой важной дисциплине, как охрана труда работников сельского хозяйства, организовано в АНО ДПО МАП дистанционно. К каждому обучающемуся прикрепляется индивидуальный консультант. Затем мы обеспечиваем абитуриентов материалами для внимательного изучения, способствующими чтению и разбору.

Завершив работу с представленными нами материалами, студент сдает экзамен. Успешно пройденная экзаменация завершается высылкой обучающемуся оригиналов документов. Это будет подтверждением успешного прохождения курсов и повышения квалификации в сфере ОТ. Мы обеспечиваем своих студентов документами и сертификатами, соответствующими установленному образцу. Обучение является важным этапом профессиональной подготовки. Поэтому каждому человеку необходимо справляться со всеми учебными заданиями своевременно, сдавая работы, проходя экзамены в определенные совместно сроки.

В текущем, 2021-ом году установленные на основании пр. № 76н требования являются универсальными. Они связаны со всеми сферами собственности, включая индивидуальных предпринимателей. Отдельно упоминается в приказе о физических лицах, работающих в сельскохозяйственной сфере, не прошедших регистрацию как ИП. Основные требования представлены следующими направлениями:

· Обеспечением труда работников нужным уровнем безопасности;

· Организацией рабочих мест в комплексе с производственными помещениями;

· Организацией технологических процессов;

· Перевозкой, хранением (от сырья до материалов, от полуфабрикатов до готовой продукции, а также производственных отходов).

По мнению экспертов, требования, связанные с безопасной организацией труда в сфере сельскохозяйственных работ, эффективно способствуют снижению рисков производственного травматизма, повышению социальной ответственности.

Никакой связи с датой предыдущей проверки нет. Существует требование к организациям, регламентирующее прохождение внеочередного обучения.

Отдельная ситуация касается групп работников, занимающихся опасными видами работ. Их деятельность регламентирована повышенными требованиями, связанными с прохождением обучения по ОТ. Организация повторного инструктажа необходима с периодичностью, равной трем месяцам. Ежегодно следует осуществлять проверку обязательных знаний, касающихся требуемых условий труда. Если сотруднику предстоит заниматься несколькими работами, в рамках совместительства, его подготовка должна соответствовать каждой из них. Опасными работами разрешено заниматься по оформленному отдельному допуску.

В сельскохозяйственной сфере, как и иных производственных отраслях, доверено заниматься контролем за соответствием ОТ сотрудникам, представляющим Государственную инспекцию труда. Полномасштабную ответственность, связанную с выполнением действующих нормативов, приходится нести работодателям. При обнаруженных фактах, подтверждающих невыполнение правил, виновник подвергается серьезным санкциям.

Несмотря на относительно недавнее принятие основного нормативного документа, определяющего регламенты, связанные с охраной труда на сельскохозяйственных предприятиях, появилась инициатива о необходимом пересмотре положений. Данное предложение обусловлено продолжающимися изменениями, связанными с технологией и условиями работы, соответствующей рассматриваемому направлению. Кроме того, указанная инициатива возникла в связи с внедряемым принципом «регуляторной гильотины», предполагающим пересмотр действующих нормативных регламентов, чтобы расстаться с устаревшими и избыточными требованиями.

Также решение о реализации изменений обусловлено инновационным подходом к работе, ведущейся контролирующими и надзорными органами. На основании такого подхода, связанного с новыми риск-ориентированными принципами, следует систематизировать информацию, связанную с подконтрольными предприятиями, для разделения в соответствии с рисками, свойственными производственной деятельности. Наиболее частый контроль потребуется тем предприятиям, которые ведут наиболее рискованную деятельность. Если компании обладают наименьшей категорией риска, их не подвергают плановым проверкам.

На основании приведенных обстоятельств, уже осуществлена разработка проекта новых правил, регламентирующих охрану труда в сельскохозяйственной сфере. Нормативный документ в рамках 2021-го года будет подвергнут всем обязательным процедурам, связанным с его согласованием и принятием. Уже сегодня можно ознакомиться с анализируемым проектом, опубликованным официальным государственным порталом проектов. Он находится на стадии публичного обсуждения. Параллельно проводят антикоррупционную экспертизу.

Для ознакомления с действующими регламентами, связанными с охраной труда, необходимо регулярно проходить обучение, организованное профессиональной компанией АНО ДПО МАП. После успешного завершения онлайн курса студент, независимо от занимаемой должности, будет обладать всем комплексом знаний, необходимых для организации охраны труда в конкретном предприятии, работающим в сельскохозяйственной сфере, начиная с общих правил и завершая узкоспециальными регламентами. Наниматель либо специалист, несущий ответственность за ОТ, обязан регулярно знакомиться с конкретными инструментами и механизмами, способствующими достижению высокой безопасности труда.

Предъявление серьезных требований к сельскохозяйственным сотрудникам обусловлено условиями труда (от состояния здоровья до физиологических характеристик, от психологии до иных важных параметров). Допуск работников разрешен, если они успешно проходят необходимую квалификационную подготовку в сочетании с обязательными медосмотрами, предусмотренными действующим законодательством.